2019/12/10

 

老師是留不住學生
也不該留住學生的

老師的工作就像轉運站
讓進站的班車找到正確的方向
然後再次出發

社團幹部就像班車的駕駛
學弟妹對號入座上車
前往期待的方向

但如果不幸轉運站給出了奇怪的方向
駕駛也不願意發出警示 做出改變
那 就只能幫乘客QQ了

指導老師用怎樣的理念和觀念在指導社團 帶領團體
會影響整個社團的氛圍和發展

但實際上
真正能執行理念的是幹部
真正能決定社團未來去向的
也是幹部
坐在駕駛坐上
握著方向盤的才是老大

不管指導老師好或不好
社團的成敗 向心力
學弟妹對社團的歸屬感
社團幹部絕對有超過一半的責任

今年發現的問題
就在自己還是幹部的任內處理掉
不要債留子孫覺得退休就沒自己的事

今年無法做到的事情
就檢討 提出改善方式
讓下一屆更好

好好當個負責任
願意為了社團著想
在乎社團未來的幹部
很難嗎

嗯~好像很難
所以才有做的價值啊!

 

arrow
arrow
    創作者介紹
    創作者 阿草 的頭像
    阿草

    阿草的各種閒聊

    阿草 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()